第87章 天秀(第2/3 页)

况下，老板基本会辞退很多员工。只要不是核心圈子，说裁就裁了，基本没有太多其他情况。

成年人的底薪，是机构为了员工能够在社会上，以最低的生活质量，能够勉强生存下去而发的最低保障。难听点的说法，底薪是给那些在机构工作，但能力又不够，然后又没什么上进心，也不想努力的人而给的最低保障。而机构一旦出现任何问题，只要严重的基本就会开除一大把员工。

所以先自己喜欢自己，特别是那个努力的自己，可能在努力的过程中，会有点狼狈，但挣钱的时候，肯定有力量，有了钱，能解决生活的各种问题，还能提升自己的其他方面。自我放弃的日子，是最舒服的，但也是最没意义的，因为钱对任何人来说，都是不够用的，更重要的是自我放弃后，基本有人去帮助一个毫无用处的人，因为挣钱很难，经济来之不易。更重要的是投资的人想的是回收率多少，而不是去考虑一个自我放逐的人。谁会在意路上乞讨的乞丐。

不论是在学校还是在社会，不论在那个环境，工作只需要努力就好。给老板做事，达到及格分就行，没必要太努力。太努力只是感动了自己。因为老板考虑的永远是业绩，以及最低成本养员工。在学校也一样，做了太多也只是给别人分担工作量，人家并不会太当个事情，只会觉得有个义务工。除非学校的质量超级高，而且同学的素质超级高，这种情况下，可以多分担事情。

表面上，只需要及格就行了，基本没人会找麻烦。找麻烦就算高分段，基本也玩完。私底下给自己做事业，肯定拼命做，大部分人的工作程度，连努力的程度都没达到，更不用担心天赋的问题。想的太多，做的太少。对别人期待太高，对自己期待太低。实际上做事情的难度，自己感觉难，别人也会感觉难，只是人就难的时候，想办好解决了问题，而自己就自我放逐了。然后一段时间后，人家拿到钱了，也升职了，自己还在原地踏步。

舒服圈待着，不进步，是超级舒服。舒服感是最容易废掉一个人的感觉。毕竟那个不喜欢小日子，待在舒服圈里，什么都不考虑，身心都爽。学习文化，会让大脑感觉超级清晰的痛苦。毕竟嘛学习新知识，会激活神经元，然后会感觉大脑疼的遭不住。但学会后，就不疼了，反而觉得用起来超级爽。

虽然努力是为了自己生活的更好，然后在这个前提下，何必去努力挣扎。努力就是为了舒服，既然舒服了，又何必去痛苦。感觉有点自相矛盾，还感觉有精神病。自己拥有一切了，何必去努力挣

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